WELFARE

福利厚生

日伸産業では社員が一丸となって働けるように現場の声を聞きながらより良い職場環境を目指しています。

レクリエーション

2年に1度の研修旅行や春に新入社員歓迎会を兼ねたバーベキュー、年末の餅つき、毎年1月の経営計画発表会等、みんながコミュニケーションをとれる場を設けて和気あいあいとやってます。